Que fait-il ?
Le technicien réseau a pour mission de veiller au bon fonctionnement du réseau ou des réseaux de l’entreprise. Il est donc responsable de la qualité de l’acheminement de toutes les informations qui circulent sur le réseau (voix, données, images). Si le technicien réseau travaille dans une importante société, il sera sous la direction d’un responsable administrateur réseau. Son champ d’intervention peut être plus ou moins large selon la taille et l’organisation de l’entreprise.
En plus de ses compétences techniques, le technicien réseau doit faire preuve d’une grande réactivité et de capacités d’adaptation importantes. Il participe à la définition de l’architecture réseau (achat du matériel), il organise la mise en place de l’architecture (câblage, débogage technique), il installe de nouvelles extensions (configuration des droits d’accès), il met en place de nouveaux logiciels, il suit les performances du réseau (réalisation de tests réguliers, simulation d’incidents), il intervient rapidement en cas de besoin et peut recourir à un spécialiste le cas échéant.
Secteur d’activité
Tous les secteurs d’activité utilisateurs d’informatique. Autant dire que la demande est grande pour ce type de postes. Mais c’est dans les grandes entreprises qu’il a le plus de chances de trouver un emploi.
Evolution de carrière
Le technicien réseau, après quelques années d’exercice, pourra évoluer vers un poste d’administrateur de réseau ou de responsable en systèmes d’information, à condition de posséder de bonnes connaissances en développement informatique.
Salaire
De 1 500 à 2 000 euros bruts par mois.
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Le programme de formation
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Module 3
Intervenir et assister sur les accès et les services de réseaux numériques.
- Intervenir sur une infrastructure réseau,
- Installer et configurer un service réseau,
- Intervenir sur un annuaire réseau et son environnement,
- Déployer des applications et personnaliser les postes client,
- Mettre en œuvre un accès haut débit et la téléphonie sur IP,
- Diagnostiquer et résoudre un dysfonctionnement d’accès à un réseau.
Formation en transverse
- anglais technique
- dynamique de recherche d'emploi
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La validation
Certificat de compétences délivré au nom du Ministère chargé de l'Emploi.
Il est également possible d'obtenir, par une démarche de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE), le certificat de compétences professionnelles après un entretien avec un jury composé de professionnels du secteur.
Le financement
En fonction de votre statut (salarié, demandeur d'emploi, particulier…), vous pouvez bénéficier d'une prise en charge totale ou partielle du coût de la formation.
Lors de votre inscription, nous pouvons vous aider à obtenir des aides au financement partielles ou totales.
Pour tout savoir sur les possibilités de financement, participez à nos réunions d'informations.
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Contacts inscriptions :
téléphone : 04.76.56.95.23
portable : 06 66 59 88 24
ou nous écrire par email
Prochaines sessions :
Du 04 Septembre 2017 au 15 Décembre 2017
Durée :
490 heures dont 350 h en centre et 140 h en entreprise
(Enregistré sous le numéro 82 38 04541 38. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'Etat)
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